为增进辅导员队伍内部沟通交流，开展团队部内学习研讨，提升辅导员工作实操能力，推动辅导员队伍内涵式发展。5月6日下午，我校在学生生活区“阳光咖啡屋”成功举办2019年第一期辅导员沙龙。
本次沙龙的主题是“谈心谈话的36计”，活动中机电学院辅导员赵睿、设艺学院辅导员任旭、食品学院辅导员郭璋分别分享了学生心理问题、交友情感、意外伤害等案例，大家围绕案例处理方法展开了讨论并分享了各自处理案例的心得体会，最后大家总结出“围魏救赵”、“欲擒故纵”、“擒贼擒王”等针对特定问题、特定情形经过实践检验的有效方法。
整场活动气氛热烈，各位辅导员积极参与研讨、倾听反思，通过研讨启发了大家对谈心谈话工作的深度思考，也为年轻辅导员提供了工作方法指导。大家一致认为，谈心谈话是有效开展思想引领与价值观教育的重要手段，也是师生之间心灵沟通和情感增进有效方式，是辅导员的基本功也是看家本领。辅导员在平时工作中要注重积累，只有日常做到“手中有粮”，遇事才能“心中不慌”；在实际操作过程中要学会调动各方资源，形成合力，努力做到“一呼百应”；同时要根据个人特性和事件情势，有情有理的运用好谈心谈话的“术”与“道”，有效化解危机，最终达到育人目的。
辅导员沙龙旨在通过优秀辅导员主导分享，其他辅导员参与研讨，将经过实践检验的科学方法与技巧传播推广，有效推进队伍“内训”，营造互学互鉴、共同提高的良好氛围。
